Inlägg av Magnus Pettersson

Betalar ni rätt lön till era ingenjörer i Linköping?

Vi står nu i startgroparna för att påbörja sammanställningen av Parageras lönestatistik för 2014/2015. Detta blir sjunde året som Paragera genomför denna sammanställning av löner för civil- och högskoleingenjörer i Linköping. Flera företag har efterfrågat en relevant lönestatistik som beskriver en verklig bild av löneläget.Vi erbjuder därför ert företag en sammanställning av löner för civil- och […]

Paragera – ett av Sveriges starkaste företag

Vi är stolta och glada över att blivit utsedda till att vara ett av de starkaste aktiebolagen baserat på vår årsredovisning, sunda siffror gör oss till en stabil och trygg samarbetspartner. Ratingen är baserad på företagets senaste bokslut och företaget tillhör de ca 8 % bäst presterande aktiebolagen i Sverige.   Länk till certifikatet: Certifikat

Thomas Engström – ny medarbetare på Paragera

I januari börjar Thomas Engström på Paragera, Thomas kommer att arbeta med att utveckla Paragera ytterligare inom alla verksamhetsområden men specifikt inom rekrytering, samt med försäljning och utveckling av Parageras tjänsteutbud.   Thomas har en bakgrund inom systemutveckling och har de senaste 10 åren arbetat i ledande befattningar inom olika teknikbolag i Linköping, inkluderande både […]

Avslutning och diplomering i Parageras ledarutvecklingsprogram

I September har vi haft avslutning och diplomering i årets första ledarutvecklingsprogram, 11 deltagare från 6 olika företag och organisationer har fördjupat sig,utvecklat sina kunskaper och bjudit varandra på erfarenheter. Är du intresserad, läs mera på : https://www.paragera.se/ledarskap/ledarutvecklingsprogram/  

Förnyat förtroende är bästa förtroendet – Hyresbostäder – Paragera

Vi har arbetat tillsammans med Hyresbostäder i Norrköping sedan 2007, vi har tillsammans utvecklat alla ledare och medarbetare för ökad kunskap och förståelse kring sig själv och sin omgivning vilket leder till bättre samarbete och ökad effektivitet. Det känns väldigt roligt att vi nu planerar för att genomföra ett medarbetar och två ledarutvecklingsprogram hösten, vintern […]

Rekrytering genom nya kanalaer

Att annonsera i tryckt media eller på olika rekryteringssidor är ett traditionellt men också kostsamt sätt att synas när man vill rekrytera, det har visat sig att det heller inte alltid är bästa sättet att hitta rätt kandidater. . Genom att istället aktivt använda sociala medier och olika teknikforum har Paragera hjälpt ett flertal kunder till lyckosamma […]

Nya starter av ledarutvecklingsprogram under hösten 2015

I maj 2015 startade vi det 10:e i ordningen av vårt egna ledarutvecklingsprogram med 11 deltagare från 6 olika företag. Programmet innehåller självinsikt och förståelse för andra genom beteendeprofilen IDI, vidare arbetar vi med Feed-Back, förändringsledarskap, svåra samtal, konflikthantering, behovsanpassat ledarskap, presentationsteknik, grupputveckling mm. Är du själv intresserad eller har personer i din omgivning som skulle stärkas […]

Tack för ett mycket trevligt samarbete 2014!

Vi tackar Er kunder för ett gott och trevligt samarbete under 2014 och önskar att 2015 blir ett utvecklande och spännande år för Er och oss. Vi tackar för förtroendet och det fina samarbetet och ser fram mot att få vara en del av Er fortsatta utveckling in i framtiden. God Jul och Gott Nytt År […]